Cultura del esfuerzo, semilla que da frutos: Brenda Ángeles

TyTMujeres que mueven al transporte y la logística
Cultura del esfuerzo, semilla que da frutos: Brenda Ángeles
La abogada especialista en Comercio Exterior en Casaduana afirma que las oportunidades llegan para aprovecharse y, para ello, hay que estar preparados.

“Para alcanzar nuestros objetivos profesionales hay que regar la semilla del esfuerzo hasta que dé frutos, no desistir ni permitir que nadie te reste valor o te haga dudar”, afirma Brenda Ángeles Romero, abogada especialista en Comercio Exterior en Casaduana. 

Hace 10 años, Brenda empezó su trayectoria en el comercio exterior mexicano, después de iniciar sus prácticas profesionales en un despacho de abogados. A los 23 años y siendo aún estudiante, decidió ingresar en una agencia aduanal para especializarse en las leyes y normativas que hacen posible el movimiento internacional de carga, donde el transporte y la logística son actores fundamentales. 

De recién egresada tuvo la oportunidad de estar en reuniones con autoridades del Servicio de Administración Tributaria (SAT); sin embargo, Brenda Ángeles enfrentó, como muchos profesionistas, la falta de experiencia y, además, el ser mujer en un ambiente predominantemente de hombres; en cambio, ella sólo pidió una oportunidad y la vida se la dio. 

Sobresalir sí requiere una cultura del esfuerzo, que a veces toma tiempo, pero es estar ahí regando la semilla hasta que dé frutos. En mi caso, después de 10 años, te puedo decir que en los últimos dos me he sentido muy satisfecha, contenta y agradecida por los resultados de estar regando esa semillita”, precisa. 

En las prácticas profesionales, Brenda Ángeles se dio cuenta de que el comercio exterior está en todas partes dentro de la economía, al ser México un país altamente exportador, pero también un importante importador y productor nacional; así que se especializó en Derecho Fiscal, la rama más cercana al mundo aduanal que encontró en la universidad. 

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Brenda Ángeles quiere formar especialistas en comercio exterior

Ya egresada, se encontró con otro reto: la teoría adquirida en el nivel superior lejos estaba de resolver situaciones legales en el mundo real. Sobre la práctica, se hizo de las herramientas para que los importadores y exportadores encuentren en su asesoría la respuesta a las múltiples situaciones que se viven todos los días en el comercio, en especial en un contexto de nuevas reglas. 

Aquí nació una nueva meta para la también asesora de la Asociación Nacional de Transporte Privado (ANTP): Quiere “darle armas” a las nuevas generaciones, hombres y mujeres, para que desde la academia sean formados como especialistas en comercio exterior

Fui profesora adjunta en el Instituto Universitario CAAAREM, en la primera generación de Comercio Exterior, y desde ahí hice lo que me hubiera gustado vivir de estudiante: que mis profesores me involucren en el mundo real”, detalla. 

Además, la integrante de Casaduana tiene en mente contribuir a la valorización del comercio exterior, pues los profesionales se enfrentan a un mercado laboral precarizado donde, incluso las empresas nacionales y trasnacionales carecen de un área específica para importaciones y exportaciones, con personal debidamente capacitado. 

Brenda destaca que en el sector público también se tiene que contar con funcionarios con experiencia en la operación del comercio internacional. 

La joven abogada ya ha contribuido a la creación de políticas públicas: formó parte de las mesas de trabajo realizadas entre autoridades lideradas por el SAT, y la iniciativa privada para delinear las reglas del complemento Carta Porte. 

Entre sus objetivos está contribuir a la normativa que rige las importaciones y exportaciones mexicanas desde el Poder Legislativo o Federal. Brenda sostiene que las personas que operan en la actividad aduanera de México deben encargarse de mejorar el marco legal y los procesos actuales. 

Prepararse da frutos

La especialista está convencida de que las oportunidades llegan para ser aprovechadas y, en el proceso, mujeres y hombres deben estar preparados; por eso, está en un continuo aprendizaje. 

En específico, al hablar de la inclusión de la mujer en el ámbito laboral, Brenda señala que, definitivamente, hay más mujeres gestionando ante autoridades y en reuniones con clientes frente a lo que vivió 10 años atrás; sin embargo, el camino aún es largo. De hecho, refiere que, años atrás, había administradoras y titulares en aduanas, mientras que ahora solo hay una directora general. 

Ángeles Romero pide a las jóvenes que inician su trayectoria rodearse de otras personas que compartan sus aspiraciones y las impulsen a seguir. Mientras que, a quienes tienen más experiencia, les insta a contribuir a la formación profesional de esas nuevas generaciones. 

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